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GEW-Vorsorgemappe – Freiexemplar für GEW-Mitglieder ab 55
Lieferzeit
3-5 Tage
Die GEW Baden-Württemberg bietet allen Mitgliedern ab dem 55. Lebensjahr alle fünf Jahre ein kostenloses Exemplar der GEW-Vorsorgemappe an. Diese enthält unter anderem ein ePDF mit online ausfüllbaren Formularen.
Die Vorsorgemappe senden wir Ihnen zu, das ePDF mit den ausfüllbaren Formularen der Vorsorgemappe können Sie direkt herunterladen.
Zur Prüfung der Bezugsberechtigung benötigen Sie ein Kundenkonto beim SPV. Darin muss die Mitgliedsnummer sowie das Geburtsdatum hinterlegt sein (diese Angaben können Sie unter Kontoinformationen ggf. nachtragen).
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1167FG
Sicherheit entsteht nicht im Ernstfall, sondern davor
Lehrkräfte sind es gewohnt, langfristig zu planen, Überblick zu behalten und Verantwortung zu übernehmen. Genau diese Haltung hilft auch bei einem Thema, das im Alltag oft aufgeschoben wird: der persönlichen Vorsorge.
„Selbstbestimmt vorsorgen“ unterstützt insbesondere Lehrkräfte und andere pädagogisch Tätige dabei, rechtzeitig Klarheit zu schaffen – für den Übergang in den Ruhestand, für mögliche Notfälle und für Situationen, in denen man nicht mehr selbst entscheiden kann.
Die Vorsorgemappe hilft Ihnen, Ihre persönlichen, rechtlichen und finanziellen Angelegenheiten strukturiert zu ordnen. Sie behalten den Überblick über wichtige Unterlagen, halten Ihre Wünsche fest und sorgen dafür, dass im Ernstfall in Ihrem Sinne gehandelt wird.
Der zentrale Nutzwert ist zweifach:
Sie sichern Ihre Selbstbestimmung – und entlasten gleichzeitig Ihre Angehörigen, Kolleg*innen oder Bevollmächtigten.
Die Mappe begleitet Sie Schritt für Schritt durch alle relevanten Bereiche:
• Vorsorgevollmacht, Betreuungs- und Patientenverfügung
• finanzielle Übersicht, Versicherungen und Verträge
• Ruhestand, Versorgung, Beihilfe und Pflege
• soziale Absicherung und Ansprechstellen
• digitaler Nachlass und Zugangsdaten
Alle Inhalte sind verständlich aufbereitet, praxisnah erklärt und auf die Lebensrealität von Lehrkräften abgestimmt – mit Blick auf beamtenrechtliche Besonderheiten ebenso wie auf tarifliche Beschäftigung. Ausfüllbare Formulare und klare Struktur erleichtern es, die Mappe nach und nach zu vervollständigen und regelmäßig zu aktualisieren – digital oder in Papierform.
Der größte Gewinn zeigt sich im Ernstfall:
Ihre Angehörigen müssen nicht suchen, sortieren oder entscheiden, ohne Ihre Wünsche zu kennen. Statt Unsicherheit gibt es Orientierung, statt zusätzlicher Belastung klare Handlungsfähigkeit.
„Selbstbestimmt vorsorgen“ richtet sich an Lehrkräfte, die auch über das Berufsleben hinaus Verantwortung übernehmen wollen – für sich selbst, für ihre Entscheidungsfreiheit und für die Menschen, die ihnen nahestehen.
Vorsorge ist kein Zeichen von Sorge. Sie ist ein Zeichen von Professionalität, Weitsicht und Selbstbestimmung.